家庭看護工是照顧臺灣家庭的幫手,也是臺灣這個多元社會不可或缺的成員。
長期照顧,是攸關社會和家庭穩定的重要課題,然而,長照家庭的生活處境,移工的勞動條件,與勞雇雙方的溝通,都是不容易,但也無法迴避的課題。移工和長照家庭一起走的這條路,能不能通往幸福,需要很多條件 - 家庭成員間的信任、彼此的理解與體諒、正確的勞資觀念和關係,良性的溝通與互動等等。而照顧家庭中,不只有被照顧者需要照顧,主要照顧者以及協同照顧者的壓力,也需要被理解,支持與分擔,才能形成家庭幸福的正向循環。
在外在條件不足的情況下,移工與臺灣家庭如何能找到改善長照家庭關係的起點?
一份給長照家庭的生活筆記。《我的移工家人》透過向國人介紹移工的背景與工作情況,加深國人對移工與長照課題的認識與理解。鑑於國內外籍看護工以印尼籍為多,本展覽呈現的文化經驗多取材自印尼籍移工分享實例。另透過分享移工的詩文創作成果,看見他們真實的生命故事,增進彼此理解與尊重,讓照顧者與被照顧者都能在正向的基礎上,一起抵達和諧家庭的幸福終點。
COLLABORATION NETWORK
角色的協作網絡關係
一個家庭的照護需求,無法由一位照顧者獨自承擔,長期照護背後,是一個由政府機關、社區夥伴、雇主家庭與移工所共同組成的協作網路,彼此都是不可或缺的關鍵角色,社會應以強化網絡的相互支持、支援為長遠目標,不應將難以負荷之重轉嫁到單一角色身上。透過觀念倡議建立共識、修正制度並挹注資源,讓「長照協作網絡」朝向健康正向的循環運作,真正幫助到每一位投身長照的工作者以及各長照家庭成員。
本次以長照及移工為主題的展覽,由不同團隊與長照夥伴共同完成,期望讓未來有長照需求的家庭,能更全面的認識移工在家庭中的位置,以及建立更健康,更開放的態度和觀念,迎接充滿挑戰的長照家庭生活。




社福夥伴
政府機關
移工
雇主家庭
COOPERATIVE UNITS
合作單位簡介
指導單位
臺北市政府勞動局
於1988年成立,為臺北市政府所屬的一級機關,主要掌理服務勞工及事業單位等相關事項,附屬機關為臺北市勞動檢查處、臺北市就業服務處、臺北市勞動力重建運用處及臺北市職能發展學院。
主辦單位
臺北市勞動力重建運用處
自102年1月1日成立,隸屬於臺北市政府勞動局。針對身心障礙者及移工,將有意願之身心障礙者加入勞動市場行列、適性就業,以及維護管理移工在臺北市工作生活權益及促進勞資和諧。
執行單位
三明治工有限公司
三明治工成立於2012年,結合公益,藝術與設計,推廣共融價值,在跨界合作中不斷思考翻轉社會的可能。
協助單位
財團法人天主教耶穌會
臺北新事社會服務中心
新事社會服務中心從1985年起積極投入移工服務工作。同時為本地勞工和移工權益服務與奮鬥的社福團體,並設置庇護中心助曾遭受雇主不當對待的移工;提供諮詢服務、心理支持及團體活動、華語學習、權益宣導、職業技能培力等,戮力促進資源分享的共好社會。

協助單位
財團法人台灣省
私立健順養護中心
健順養護中心與臺北市勞動力重建運用處合作,藉由專業人員及通譯人員到府了解聘僱移工家庭所需協助,並提供有助於家庭之長期照顧、社區資源、福利諮詢、心理輔導、移工訓練、轉介服務等,資源連結、支持服務,並辦理相關社區活動。
協助單位
中華民國
家庭照顧者關懷總會
成立於1996年,是全國第一個倡導家庭照顧者權益並提供支持性服務的非營利組織,推動全民長照教育,增進大眾家庭照顧者議題的了解與關懷,提高家庭內長照議題的溝通與對話,協助家庭面對處理照顧問題,解開家庭與移工之間的困擾與衝突。
